Správa náboru

Nastavení náborového procesu

Na jednom místě si připravte šablony, vytvořte etapy náboru a doplňte nabídky práce o další důležité prvky.

Nastavení náborového procesu mohou provádět pouze uživatelé s rolí Majitel účtu, Administrátor a Manažer náboru (ATS). Podrobné nastavení rolí najdete zde.

Do nastavení se prokliknete ze sekce Společnost / ATS přes tlačítko Nastavení. Samotné nastavení se pak skládá z několika sekcí, které najdete v menu:

Snímek obrazovky 2024-04-18 v 14.49.58

Adresa inzertního portál

Každá firma si může upravit vlastní URL adresu, na které budou vystaveny všechna právě probíhající výběrová řízení.

Embed code

Zkopírováním a vložením iframu na web vaší společnosti pomocí poskytnutého kódu vytvoříte bezproblémové prostředí pro uchazeče o zaměstnání. Mohou prozkoumat pracovní příležitosti přímo na vašem webu, aniž by byli přesměrováni na jinou platformu.

Snímek obrazovky 2024-04-18 v 14.54.06

Fáze náboru

Každá vypsaná pozice si žádá individuální přístup v nastavení jednotlivých fází náborového procesu. Je na vás, kolik fází chcete do budoucna využít. V rámci nastavení si jich nastavte, kolik potřebujete. V detailu každé vypsané pozice si je individuálně aktivujete / deaktivujete podle konkrétních potřeb. 

Ve fázích náboru najdete tři základní sekce: Kandidát v náboru, Kandidát přijat a Kandidát nebyl přijat. Do každé ze sekcí si můžete přidávat další fáze (např. první pohovor, domácí projekt apod.). 

První fáze Nový kandidát je jedinou fází, která je pevně daná a nelze s ní manipulovat. Stále si ji však můžete přejmenovat podle potřeb.


Snímek obrazovky 2024-04-18 v 15.04.18

Podrobnosti o společnosti

V nastavení náborového procesu můžete kreativně doplnit informace o vaší společnosti. Pokud je zde nastavíte, automaticky se budou propisovat do každé nově vytvořené pozice pro nábor. Bohatý editor vám umožní kreativní rozlet. :)

Souhlas s GDPR

V této sekci můžete vlastními slovy můžete uvědomit uchazeče o poskytnutí souhlasu se zpracováním osobních údajů. Dále zde máte možnost pojmenovat a připojit odkaz na soubor, který si kandidáti budou moci po rozkliknutí otevřít v novém okně.

U každé pracovní nabídky se tak kandidátům zobrazí tlačítko Poslat žádost, pod kterým se nachází okénko pro udělení GDPR souhlasu a název připojeného dokumentu.

Pouze kandidáti, kteří udělí souhlas ke zpracování osobních údajů podle GDPR, budou moci odeslat svou žádost o práci.

Firemní fotografie

Jak již název napovídá, v této sekci si můžete přidat několik firemních fotografií, které se podobně jako podrobnosti o společnosti budou zobrazovat u zveřejněných nabídek.

Kategorie talentů

Abychom usnadnili orientaci v databázi talentů a zefektivnili proces výběru kandidátů, je klíčové správně kategorizovat talenty. V sekci Kategorie talentů můžete vytvořit specifické kategorie, které umožní přiřadit kandidáty do přehledných skupin dle jejich odbornosti nebo fáze výběrového procesu. Jednoduše přidávejte kategorie kliknutím na tlačítko Přidat.

Snímek obrazovky 2024-04-18 v 15.12.50Zdroje kandidátů

Optimalizujte nábor nových talentů správným nastavením zdrojů kandidátů. Tato sekce vám umožní sledovat, odkud vaši kandidáti přicházejí, a umožní vám přizpůsobit strategii náboru tak, aby odrážela nejúčinnější kanály. Tady jednoduše vytvářejte přes tlačítko Přidat.

Snímek obrazovky 2024-04-18 v 15.15.38Děkovná zpráva

V sekci děkovná zpráva si sepište vlastní odpověď, která bude odeslána kandidátům po jejich přihlášení na inzerát.